IIFX und Technologiepartner bieten NextGen Virtual Reality Training für das Personal des Highmark Stadium der Buffalo Bills an

In einer wegweisenden Initiative haben das Innovation Institute for Fan Experience (IIFX) und mehrere Technologiepartner, darunter Intel, Dell, PIXO VR und PICO XR, ein modernes Virtual Reality (VR) Training für das Personal des Highmark Stadium in Buffalo, New York, eingeführt. Dieses Programm zielt darauf ab, die Fähigkeiten und Kompetenzen der Mitarbeiter in der Sport- und Unterhaltungsbranche zu verbessern und ihnen gleichzeitig eine immersive Lernerfahrung zu bieten.

Hintergrund des ASPIRE-Programms

Das ASPIRE-Programm, das für Action, Study, Prepare, Inspire, Rise und Be Exceptional steht, wurde entwickelt, um eine praxisnahe Ausbildung für die mehrgenerationale Belegschaft im Sport- und Unterhaltungssektor zu bieten. Dr. Lou Marciani, Direktor und Mitbegründer von IIFX, erklärte, dass das Programm darauf abzielt, eine Qualifikationslücke zu schließen, die durch die Herausforderungen der COVID-19-Pandemie verstärkt wurde. Viele Mitarbeiter in dieser Branche haben während der Pandemie ihre Positionen verloren, und das ASPIRE-Programm soll ihnen helfen, die notwendigen Fähigkeiten zu erwerben, um in ihren Rollen erfolgreich zu sein.

Die Vorteile von Virtual Reality Training

Virtual Reality Training bietet eine vollständig immersive und interaktive Lernerfahrung, die es den Teilnehmern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einer sicheren Umgebung zu entwickeln. Das Training umfasst verschiedene Themen, darunter Konfliktlösung und andere wichtige Fähigkeiten, die für die Arbeit in der Sport- und Unterhaltungsbranche entscheidend sind. Die Nutzung von VR-Technologie ermöglicht es den Mitarbeitern, in realistischen Szenarien zu üben, was zu einer schnelleren und effektiveren Lernkurve führt.

Die Teilnehmer des Pilotprogramms, das im Highmark Stadium durchgeführt wurde, hatten die Möglichkeit, an verschiedenen VR-Szenarien teilzunehmen, die speziell für ihre Bedürfnisse entwickelt wurden. Über 84 Mitarbeiter, einschließlich Manager und Kundenservicemitarbeiter, nahmen an diesem Programm teil und gaben wertvolles Feedback, das zur weiteren Anpassung des Trainingsinhalts verwendet wird.

Partnerschaften und Unterstützung

Die Zusammenarbeit zwischen IIFX und PIXO VR ist ein zentraler Bestandteil des ASPIRE-Programms. PIXO VR ist bekannt für seine innovativen Ansätze im Bereich des Extended Reality (XR) Trainings und bietet eine Plattform, die es Unternehmen ermöglicht, Schulungsprogramme effektiv zu verwalten und anzupassen. Sean Hurwitz, CEO von PIXO, betonte die Bedeutung dieser Partnerschaft und erklärte, dass die Kombination aus modernster Technologie und praxisorientiertem Training den Mitarbeitern helfen wird, in ihren Rollen zu glänzen.

Die Unterstützung von Intel und Dell Technologies hat es IIFX ermöglicht, die erforderliche Technologie bereitzustellen, um das Training auf ein neues Niveau zu heben. PICO XR hat zudem seine VR-Headsets zur Verfügung gestellt, um sicherzustellen, dass die Teilnehmer die bestmögliche Erfahrung machen.

Die Zukunft des ASPIRE-Programms

Das ASPIRE-Programm wird nicht nur im Highmark Stadium fortgesetzt, sondern auch auf vier weitere professionelle Sport- und Unterhaltungsstätten ausgeweitet. Diese Erweiterung ist für das Jahr 2024 geplant und wird Einrichtungen umfassen, die in verschiedenen Ligen wie der Major League Baseball, der Major League Soccer, der National Basketball Association und der National Football League tätig sind. Ziel ist es, die Schulungsinhalte auf die spezifischen Bedürfnisse der jeweiligen Organisationen zuzuschneiden und sicherzustellen, dass die Mitarbeiter die Fähigkeiten erwerben, die sie benötigen, um in der sich ständig verändernden Landschaft der Sport- und Unterhaltungsbranche erfolgreich zu sein.

Schlussfolgerung

Die Einführung des ASPIRE-Programms im Highmark Stadium stellt einen bedeutenden Schritt in Richtung einer modernen und effektiven Ausbildung für Mitarbeiter in der Sport- und Unterhaltungsbranche dar. Durch den Einsatz von Virtual Reality-Technologie wird nicht nur die Qualität der Schulung verbessert, sondern auch das Engagement der Mitarbeiter gefördert. Die Partnerschaft zwischen IIFX und seinen Technologiepartnern zeigt, wie innovative Ansätze in der Ausbildung dazu beitragen können, die Herausforderungen der Branche zu bewältigen und eine qualifizierte, kompetente Belegschaft zu schaffen.

Für weitere Informationen über das ASPIRE-Programm und die Möglichkeiten der Teilnahme können Interessierte die Website von IIFX besuchen oder direkt Kontakt aufnehmen.

Quellen: finanzen.net