Skills for Chicagoland's Future ernennt Dr. Manika Turnbull zur neuen Vorstandsvorsitzenden

Skills for Chicagoland's Future, eine Organisation, die sich der Verbesserung der Beschäftigungsmöglichkeiten für arbeitslose und unterbeschäftigte Personen in der Region Chicago widmet, hat Dr. Manika Turnbull zur neuen Vorsitzenden des Vorstands ernannt. Diese Entscheidung wurde in einer offiziellen Mitteilung bekannt gegeben, in der die Organisation ihre Vision und Mission für die kommenden Jahre skizzierte.

Dr. Turnbull bringt umfangreiche Erfahrungen in den Bereichen Personalmanagement und Diversität mit, die sie in ihrer bisherigen Rolle als Vizepräsidentin und Chief Diversity Officer bei Health Care Service Corporation (HCSC) gesammelt hat. In dieser Funktion war sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Förderung von Vielfalt und Inklusion innerhalb des Unternehmens. Ihre Ernennung wird als strategischer Schritt angesehen, um die Ziele von Skills for Chicagoland's Future weiter voranzutreiben.

Die Organisation hat sich zum Ziel gesetzt, die wirtschaftliche Mobilität von unter- und arbeitslosen Talenten zu erhöhen, indem sie diese mit qualitativ hochwertigen Arbeitsplätzen verbindet. Dr. Turnbull wird in ihrer neuen Rolle die strategische Ausrichtung des Vorstands leiten und die Initiativen der Organisation zur Bekämpfung von Arbeitslosigkeit und zur Förderung von Chancengleichheit unterstützen.

Die Mission von Skills for Chicagoland's Future

Die Mission von Skills for Chicagoland's Future besteht darin, bedarfsorientierte Lösungen für Arbeitgeber zu schaffen, um arbeitslose und unterbeschäftigte Personen wieder in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Die Organisation verfolgt das Ziel, die Barrieren für die Beschäftigung zu verringern und den Zugang zu wirtschaftlichen Chancen zu verbessern. Dies geschieht durch Partnerschaften mit führenden Unternehmen, die bereit sind, arbeitslose und unterbeschäftigte Arbeitssuchende einzustellen.

Die Vision der Organisation ist es, kontinuierlich den Talentbedarf der Arbeitgeber zu decken, um wirtschaftliche Chancen für alle zu schaffen. Dr. Turnbull wird eine Schlüsselrolle dabei spielen, diese Vision in die Tat umzusetzen und sicherzustellen, dass die Programme und Initiativen von Skills for Chicagoland's Future den Bedürfnissen der Gemeinschaft entsprechen.

Strategische Pläne und zukünftige Initiativen

Skills for Chicagoland's Future plant, ihre Programme in den nächsten drei Jahren weiter auszubauen. Ziel ist es, 4.500 arbeitslose und unterbeschäftigte Kandidaten in Positionen zu bringen, die deren berufliches Wachstum und finanzielle Mobilität fördern. Diese ehrgeizigen Ziele werden durch eine Kombination aus strategischer Planung, Partnerschaften mit Arbeitgebern und innovativen Programmen zur beruflichen Entwicklung unterstützt.

Die Organisation hat bereits bedeutende Fortschritte gemacht. Seit ihrer Gründung im Jahr 2012 hat sie über 12.150 Personen erfolgreich in den Arbeitsmarkt integriert. Im Jahr 2023 waren 60% der neu platzierten Kandidaten Frauen, und 88% gehörten zu BIPOC-Gruppen. Diese Statistiken spiegeln das Engagement von Skills for Chicagoland's Future wider, Vielfalt und Inklusion in ihren Programmen zu fördern.

Dr. Manika Turnbulls Hintergrund und Engagement

Dr. Manika Turnbull hat einen Doktortitel in Organisationsführung und hat sich in ihrer Karriere stets für die Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit eingesetzt. Ihre Ernennung zur Vorsitzenden des Vorstands von Skills for Chicagoland's Future wird von vielen als eine positive Entwicklung angesehen, die das Engagement der Organisation für soziale Gerechtigkeit und wirtschaftliche Mobilität unterstreicht.

Dr. Turnbull ist zudem Mitglied des Vorstands von Facing History and Ourselves, einer Organisation, die sich mit Themen wie Rassismus und Vorurteilen auseinandersetzt, um zukünftige Generationen zu sensibilisieren. Ihr Engagement für die Gemeinschaft und ihre Fähigkeit, Veränderungsprozesse zu leiten, werden als entscheidend für die zukünftigen Erfolge von Skills for Chicagoland's Future angesehen.

Fazit

Die Ernennung von Dr. Manika Turnbull zur neuen Vorstandsvorsitzenden von Skills for Chicagoland's Future markiert einen bedeutenden Schritt in der Weiterentwicklung der Organisation. Mit ihrer umfassenden Erfahrung und ihrem Engagement für Vielfalt und Inklusion wird sie eine Schlüsselrolle dabei spielen, die Mission der Organisation voranzutreiben und die Lebensqualität vieler Menschen in der Region Chicago zu verbessern. Die kommenden Jahre versprechen, spannend zu werden, während Skills for Chicagoland's Future weiterhin daran arbeitet, Barrieren abzubauen und den Zugang zu Arbeitsplätzen für alle zu fördern.

Quellen: finanzen.net, Skills for Chicagoland's Future